La mission :
Poursuivre la promotion du plongeon et le développement des talents québécois des différents acteurs, intervenants et structures sportives dans toutes les régions de la province afin que le Québec puisse poursuivre sa tradition d’excellence à tous les niveaux en matière de plongeon. La vision : Plongeon Québec souhaite être reconnu comme un chef de file dans le monde du plongeon qui s’appuie sur les forces de ses membres et de son personnel pour assumer son rôle d’expert et de centre de référence en plongeon au Québec.
COORDONNATEUR (TRICE) AUX COMMUNICATIONS
Sommaire de la fonction :
Sous la supervision de la direction générale, le (la) coordonnateur (trice) aura la responsabilité de réaliser des activités dans le domaine des communications pour atteindre les objectifs préétablis. Les communiqués de presse, les relations avec les médias, la promotion et l’organisation des événements, le site web, le bulletin d’information électronique et la recherche de dons et de commandites sont un aperçu des dossiers dont il (elle) sera responsable. Une partie des tâches de communication sera faite pour le compte de Diving Plongeon Canada.
Profil recherché :
· Diplôme universitaire de premier cycle en communication ou équivalence;
· Avoir occupé une fonction d’agent, de coordonnateur ou de directeur aux communications pendant au moins deux ans;
· Expérience avec le monde du sport amateur;
· Connaissances approfondies dans le domaine des techniques modernes de communications et des sites internet, incluant les réseaux sociaux;
· Excellente maîtrise du français écrit et parlé;
· Bonne connaissance de l’anglais écrit et parlé;
· Posséder de bonnes connaissances en bureautique;
· Expérience de travail avec des bénévoles;
· Avoir des qualités de leadership, de créativité et être diplomate;
· Être organisé(e), autonome et dynamique;
· Être assidu(e) et ponctuel(le).
Traitement salarial :
PLONGEON QUÉBEC offre un salaire concurrentiel au sein des organismes de sport et de loisir. Les conditions de travail sont assujetties aux politiques de ressources humaines en vigueur de Plongeon Québec. Avantages sociaux et horaire de travail flexible disponibles.
Candidatures :
PLONGEON QUÉBEC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi. De plus, chaque candidature sera traitée de façon confidentielle. PLONGEON QUÉBEC ne communiquera qu’avec les personnes dont la candidature aura été retenue pour une entrevue. Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum avant le 12 octobre 2012 par télécopieur au 514-252-3094 ou par courrier électronique à info@plongeon.qc.ca.
